ANUNSIU VAGA GMNTV

[:pt]

Vaga Serbisu iha GMNTV

1. Koordenadór Programasaun Nain 1
2. Produtór Programa Nain 1
3. Reporter Dezportu Nain 2
4. Reporter Nain 4
5. Editor Imajen/Video Nain 3
6. Animadór/a Radiu Nain 2

Rekezitu esensiál sira ba pozisaun jornalista no animadór/a radiu:

1. Esperiensia iha area jornalizmu entre tinan 3 to'o 5
2. Abilidade atu hakerek notisia ho lais
3. Hakerek iha lingua ofisiál no nasionál ho diak
4. Ba reporter desportu: bele halo reportajen desportiva direita husi terenu 

Rekezitu Esensiál ba Editór Imajen/Video:

1. Esperiensia iha area jornalizmu entre tinan 3 to'o 5
2. Abilidade atu halo edisaun imajen/video ho lais
3. Iha kuñesimentu klean kona-ba televizaun
4. Hatene lingua ofisiál no nasionál ho diak.

Rekezitu seluk:

1. Bele serviço ho diak wainhira iha presaun tempo nian no lembur.
2. Pronto atu serviço wainhira deit no iha loron feriado mos.
3. Matenek atu halo komunikasaun ho se deit.
4. Prontu atu servisu hamutuk iha grupo.
5. Hatene lian Ingles nu'udar vantajen ida

Dokumentu sira ne'ebé presiza hatama:

1. Curriculum Vitae (CV)
2. Sertifikadu eskola nivel aas liu
3. Sertifikadu treinamentu ka formasaun sira seluk iha area jornalizmu
4. Deklarasaun Bom Comportamento husi Polisia

Koordenadór/a Programasaun

Job Desk :

1. Bele produs no sosa ka halo akizisaun programa ne’ebe bele atrai merkadu.
2. Bele prepara oráriu programa atu fó sai ba audiensia sira.
3. Bele produs ka halo produsaun ba publisidade.
4. Bele halo levantamentu/survey ba merkadu kona-ba programa ne’ebe ema gosta no bele hatuir oras fó sai programa ne’e.
5. Servisu hamutuk ho departamentu produsaun no departamentu komersiál atu bele deside programa ne’ebe bele fó benefisiu empreza.
6. Iha responsabilidade ba Diretór Produsaun.

Kriteria:

1. Tenki iha vizaun no planu ba negósiu televizaun ne’ebe diak.
2. Prontu atu servisu hamutuk iha grupu.
3. Lisensiatura iha railaran no mos bele mai husi railiur.
4. Bele servisu ho diak wainhira iha presaun tempu nian no lembur.
5. Prontu atu servisu wainhira deit no iha loron feriadu mós.
6. Matenek atu halo komunikasaun ho sé deit.
7. Iha kapasidade atu analiza servisu ho diak.
8. Iha intelijensia ba analiza kualker programa.
9. Hatene koalia lian Ingles no Portugues ho diak.
10. Esperiensia servisu iha area programasaun mais ou menus tinan 3 to’o tinan 5 iha estasaun televizaun.
11. Iha vontade makas ba servisu radiofuzaun.

Bele haruka ita bot sira nia CV mai iha GMN-Grupo Média  Nacional, Lda, diresaun Recursos Humanos.

Informasaun kompleto bele kontaktu ba telemovel: +67077272070

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Vaga Serbisu iha GMNTV

1. Koordenadór Programasaun Nain 1
2. Produtór Programa Nain 1
3. Reporter Dezportu Nain 2
4. Reporter Nain 4
5. Editor Imajen/Video Nain 3
6. Animadór/a Radiu Nain 2

Rekezitu esensiál sira ba pozisaun jornalista no animadór/a radiu:

1. Esperiensia iha area jornalizmu entre tinan 3 to'o 5
2. Abilidade atu hakerek notisia ho lais
3. Hakerek iha lingua ofisiál no nasionál ho diak
4. Ba reporter desportu: bele halo reportajen desportiva direita husi terenu 

Rekezitu Esensiál ba Editór Imajen/Video:

1. Esperiensia iha area jornalizmu entre tinan 3 to'o 5
2. Abilidade atu halo edisaun imajen/video ho lais
3. Iha kuñesimentu klean kona-ba televizaun
4. Hatene lingua ofisiál no nasionál ho diak.

Rekezitu seluk:

1. Bele serviço ho diak wainhira iha presaun tempo nian no lembur.
2. Pronto atu serviço wainhira deit no iha loron feriado mos.
3. Matenek atu halo komunikasaun ho se deit.
4. Prontu atu servisu hamutuk iha grupo.
5. Hatene lian Ingles nu'udar vantajen ida

Dokumentu sira ne'ebé presiza hatama:

1. Curriculum Vitae (CV)
2. Sertifikadu eskola nivel aas liu
3. Sertifikadu treinamentu ka formasaun sira seluk iha area jornalizmu
4. Deklarasaun Bom Comportamento husi Polisia

Koordenadór/a Programasaun

Job Desk :

1. Bele produs no sosa ka halo akizisaun programa ne’ebe bele atrai merkadu.
2. Bele prepara oráriu programa atu fó sai ba audiensia sira.
3. Bele produs ka halo produsaun ba publisidade.
4. Bele halo levantamentu/survey ba merkadu kona-ba programa ne’ebe ema gosta no bele hatuir oras fó sai programa ne’e.
5. Servisu hamutuk ho departamentu produsaun no departamentu komersiál atu bele deside programa ne’ebe bele fó benefisiu empreza.
6. Iha responsabilidade ba Diretór Produsaun.

Kriteria:

1. Tenki iha vizaun no planu ba negósiu televizaun ne’ebe diak.
2. Prontu atu servisu hamutuk iha grupu.
3. Lisensiatura iha railaran no mos bele mai husi railiur.
4. Bele servisu ho diak wainhira iha presaun tempu nian no lembur.
5. Prontu atu servisu wainhira deit no iha loron feriadu mós.
6. Matenek atu halo komunikasaun ho sé deit.
7. Iha kapasidade atu analiza servisu ho diak.
8. Iha intelijensia ba analiza kualker programa.
9. Hatene koalia lian Ingles no Portugues ho diak.
10. Esperiensia servisu iha area programasaun mais ou menus tinan 3 to’o tinan 5 iha estasaun televizaun.
11. Iha vontade makas ba servisu radiofuzaun.

Bele haruka ita bot sira nia CV mai iha GMN-Grupo Média  Nacional, Lda, diresaun Recursos Humanos.

Informasaun kompleto bele kontaktu ba telemovel: +67077272070

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1. Koordenadór Programasaun Nain 1
2. Produtór Programa Nain 1
3. Reporter Dezportu Nain 2
4. Reporter Nain 4
5. Editor Imajen/Video Nain 3
6. Animadór/a Radiu Nain 2

Rekezitu esensiál sira ba pozisaun jornalista no animadór/a radiu:

1. Esperiensia iha area jornalizmu entre tinan 3 to'o 5
2. Abilidade atu hakerek notisia ho lais
3. Hakerek iha lingua ofisiál no nasionál ho diak
4. Ba reporter desportu: bele halo reportajen desportiva direita husi terenu 

Rekezitu Esensiál ba Editór Imajen/Video:

1. Esperiensia iha area jornalizmu entre tinan 3 to'o 5
2. Abilidade atu halo edisaun imajen/video ho lais
3. Iha kuñesimentu klean kona-ba televizaun
4. Hatene lingua ofisiál no nasionál ho diak.

Rekezitu seluk:

1. Bele serviço ho diak wainhira iha presaun tempo nian no lembur.
2. Pronto atu serviço wainhira deit no iha loron feriado mos.
3. Matenek atu halo komunikasaun ho se deit.
4. Prontu atu servisu hamutuk iha grupo.
5. Hatene lian Ingles nu'udar vantajen ida

Dokumentu sira ne'ebé presiza hatama:

1. Curriculum Vitae (CV)
2. Sertifikadu eskola nivel aas liu
3. Sertifikadu treinamentu ka formasaun sira seluk iha area jornalizmu
4. Deklarasaun Bom Comportamento husi Polisia

Koordenadór/a Programasaun

Job Desk :

1. Bele produs no sosa ka halo akizisaun programa ne’ebe bele atrai merkadu.
2. Bele prepara oráriu programa atu fó sai ba audiensia sira.
3. Bele produs ka halo produsaun ba publisidade.
4. Bele halo levantamentu/survey ba merkadu kona-ba programa ne’ebe ema gosta no bele hatuir oras fó sai programa ne’e.
5. Servisu hamutuk ho departamentu produsaun no departamentu komersiál atu bele deside programa ne’ebe bele fó benefisiu empreza.
6. Iha responsabilidade ba Diretór Produsaun.

Kriteria:

1. Tenki iha vizaun no planu ba negósiu televizaun ne’ebe diak.
2. Prontu atu servisu hamutuk iha grupu.
3. Lisensiatura iha railaran no mos bele mai husi railiur.
4. Bele servisu ho diak wainhira iha presaun tempu nian no lembur.
5. Prontu atu servisu wainhira deit no iha loron feriadu mós.
6. Matenek atu halo komunikasaun ho sé deit.
7. Iha kapasidade atu analiza servisu ho diak.
8. Iha intelijensia ba analiza kualker programa.
9. Hatene koalia lian Ingles no Portugues ho diak.
10. Esperiensia servisu iha area programasaun mais ou menus tinan 3 to’o tinan 5 iha estasaun televizaun.
11. Iha vontade makas ba servisu radiofuzaun.

Bele haruka ita bot sira nia CV mai iha GMN-Grupo Média  Nacional, Lda, diresaun Recursos Humanos.

Informasaun kompleto bele kontaktu ba telemovel: +67077272070

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1. Koordenadór Programasaun Nain 1
2. Produtór Programa Nain 1
3. Reporter Dezportu Nain 2
4. Reporter Nain 4
5. Editor Imajen/Video Nain 3
6. Animadór/a Radiu Nain 2

Rekezitu esensiál sira ba pozisaun jornalista no animadór/a radiu:

1. Esperiensia iha area jornalizmu entre tinan 3 to'o 5
2. Abilidade atu hakerek notisia ho lais
3. Hakerek iha lingua ofisiál no nasionál ho diak
4. Ba reporter desportu: bele halo reportajen desportiva direita husi terenu 

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1. Esperiensia iha area jornalizmu entre tinan 3 to'o 5
2. Abilidade atu halo edisaun imajen/video ho lais
3. Iha kuñesimentu klean kona-ba televizaun
4. Hatene lingua ofisiál no nasionál ho diak.

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1. Bele serviço ho diak wainhira iha presaun tempo nian no lembur.
2. Pronto atu serviço wainhira deit no iha loron feriado mos.
3. Matenek atu halo komunikasaun ho se deit.
4. Prontu atu servisu hamutuk iha grupo.
5. Hatene lian Ingles nu'udar vantajen ida

Dokumentu sira ne'ebé presiza hatama:

1. Curriculum Vitae (CV)
2. Sertifikadu eskola nivel aas liu
3. Sertifikadu treinamentu ka formasaun sira seluk iha area jornalizmu
4. Deklarasaun Bom Comportamento husi Polisia

Koordenadór/a Programasaun

Job Desk :

1. Bele produs no sosa ka halo akizisaun programa ne’ebe bele atrai merkadu.
2. Bele prepara oráriu programa atu fó sai ba audiensia sira.
3. Bele produs ka halo produsaun ba publisidade.
4. Bele halo levantamentu/survey ba merkadu kona-ba programa ne’ebe ema gosta no bele hatuir oras fó sai programa ne’e.
5. Servisu hamutuk ho departamentu produsaun no departamentu komersiál atu bele deside programa ne’ebe bele fó benefisiu empreza.
6. Iha responsabilidade ba Diretór Produsaun.

Kriteria:

1. Tenki iha vizaun no planu ba negósiu televizaun ne’ebe diak.
2. Prontu atu servisu hamutuk iha grupu.
3. Lisensiatura iha railaran no mos bele mai husi railiur.
4. Bele servisu ho diak wainhira iha presaun tempu nian no lembur.
5. Prontu atu servisu wainhira deit no iha loron feriadu mós.
6. Matenek atu halo komunikasaun ho sé deit.
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8. Iha intelijensia ba analiza kualker programa.
9. Hatene koalia lian Ingles no Portugues ho diak.
10. Esperiensia servisu iha area programasaun mais ou menus tinan 3 to’o tinan 5 iha estasaun televizaun.
11. Iha vontade makas ba servisu radiofuzaun.

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